为增强责任意识，树立实干作风，强化各部门间互相沟通能力与执行力效果，提高工作效率。垃圾分类项目12月23日开展了“提高团队沟通能力”综合培训活动。

  本次培训由玉成集团企宣部与人事部共同组织开展，垃圾分类项目全体工作人员参加了此次培训。

  培训过程中，企宣部培训讲师首先向参训人员讲解了什么是“沟通”的相关问题充分展开，结合工作实际，各部门人员之间如何进行有效沟通，才能高效完成任务，才能获取成功。

  沟通的技巧究竟是什么?培训讲师强调“沟通就是上传下达。对于一个组织和个人而言，没有有效的沟通方式便会使工作停滞在瓶颈口，一切无效的沟通都只是耗时、耗力，如果没有进行有效的沟通就会使原本简单的事情变得复杂”。

  随后，培训讲师结合垃圾分类项目每日工作的实际情况，详细讲解了就如何加强有效工作沟通，如何利用沟通环节提升执行力等方面进行了深入浅出地讲解。

最后，人事部门在现场为大家详细讲解了平日生产、工作中，如何进行安全防范工作及相关注意事项，并进一步为大家讲解了意外伤害保险的相关事宜。

  通过此次团队培训活动的开展，旨在使体员工统一观念、明确目标，增强团队精神、提高团队沟通能力与执行力，为实现企业发展目标提供强大的正能量。